Selección de personal
¡Si lo que estás buscando es conocer a tu candidato íntegramente y de manera objetiva, un informe grafológico es la herramienta apropiada! Te asisto a conformar tu equipo de trabajo ideal.
Durante décadas y décadas el comportamiento humano ha sido tema de debate y curiosidad. Para conocer a las personas en profundidad y objetivamente aparece la GRAFOLOGÍA como una herramienta útil y eficaz, que facilita conocer a un futuro candidato a través de la escritura y no sobre lo que cree de sí mismo.
El proceso llevado a cabo se definirá con la empresa, en función de la urgencia y necesidad especifica. Entre los servicios ofrecidos se puede escoger por las siguientes opciones:
Preselección de candidatos: Incluye entrevista a la terna preseleccionada por la empresa, informe grafológico y devolución por escrito de cada uno de ellos, indicando el candidato que más se adecue al perfil solicitado.
Elección final del candidato: Confección del informe grafológico en base al candidato derivado y elegido por la empresa.
– ¿Qué es un informe grafológico? –
Es el análisis de la escritura, que incluye una descripción integra de las tendencias de comportamiento del postulante, tanto a nivel social, organizacional como individual.
– ¿Para qué Sirve? –Ventajas en el ámbito de selección de personal-
– ¿Qué rasgos se pueden observar en la letra? –
– ¿En qué consiste? –
Se presenta un informe divido en áreas para facilitar la comprensión de la información obtenida. El formato puede modificarse y/o ajustarse en función de las necesidades del cliente y utilizar su logo si así lo deseara. La información es confidencial y solo serán relevados datos que apliquen al ámbito laboral.
“Conocer a tu -candidato- es el mejor tiempo invertido…”.